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새소식

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서울시 찾아가는 아버지 교실

담당부서
출산육아담당관
문의
2133-5123
수정일
2018.11.08
 - 서울 아빠들의 행복 파트너 -
서울시 찾아가는 아버지교실

 

서울시에서 가족양립을 위한 아버지의 참여로 여성위주의 가사 및 육아부담을 해소하고자 「찾아가는 아버지교실」사업을 운영하여 출산과 양육을 장려하고 있다고 합니다.

 

‘찾아가는 아버지 교실’ 교육 실시효과에 대한 서울시 여성가족재단 연구결과에 의하면, 찾아가는 아버지 교실에 참여했던 응답자의 88.4%가 근로자의 만족도가 향상되었고, 80.8%가 근로자의 생산성이 향상되었다고 응답하여 아버지교육은 직장과 가정생활 양립 실현에 긍정적 결과를 도출하고 있다.

 

이와 관련해 서울시는 2012년 건강가정지원센터를 통해 (중소)기업, 공공기관의 기혼남성근로자나 어린이집 아버지 학부모들이 모여 있는 361개 기관을 찾아 이 시대 아버지역할에 대해 함께 고민해보고 그 동안 바빠서 자녀와 놀아주지 못한 미안함을 체험활동 프로그램을 통해 해소하였다.

 

“올해도 찾아가는 아버지교실 신청해도 되나요?”

남성 근로자들에게 매년 아버지교육을 실시하고 있는 서초구 소재 중소기업의 인사 담당자는 3년째 이 때쯤이면 교육 신청 전화를 한다. 처음엔 근무시간에 아버지교육을 실시하면 생산성이 떨어질까봐 걱정했지만 아버지교육을 통해 가족관계가 향상되니 근무 분위기도 좋아지고 직원들의 반응도 좋아서 매년 신청 한다고 한다.

 

서울시는 이처럼 일하는 아버지들에게 인기를 끌고 있는 올해 ‘서울시 찾아가는 아버지 교실’ 운영을 5월 4일부터 시작한다.

 

‘찾아가는 아버지 교실’은

<정의>

  • 평소 자녀와 놀아 줄 시간이 없는 바쁜 아버지들의 직장이나 어린이집으로 찾아가 가정 안에서 아버지역할의 중요성을 알리고 자녀와 함께 체험하는 다양한 활동프로그램을 운영한다.
  • 바쁜 회사업무와 직장생활로 인해 가족과 많은 시간을 보내지 못하는 아버지들에게 가사·양육을 함께 부담하는 양성평등 가족문화가 일과 가정을 균형 있게 함으로써 가족관계가 향상되고 행복한 가정을 이루는 방법임을 인식시키고, 실습해봄으로써 건강하고 행복한 가족생활에 도움을 주기 위한 맞춤형 프로그램이다.

<프로그램특징>

  •  일-가정 양립을 실현하기 위해 아버지들을 대상으로 한 강의와 동시에, 자녀와 함께 하는 체험활동 프로그램을 제공해 자녀와 소통할 수 있는 좋은 기회도 제공한다.
  • 강의주제는 일-가정 양립의 중요성, 아버지역할과 부자관계 증진을 위한 부모교육, 남편 역할과 부부관계 증진을 위한 부부교육, 직장과 가정에서 스트레스 관리로 구성하였다.
  • 자녀동반 체험활동 프로그램은 토요일에 자녀와 함께 아버지 직장체험프로그램을 실시하기도 하고 어린이집이나 학교에서는 아버지 집합교육 후 자녀와 함께 가정에서 해 볼 수 있는 신체놀이활동이나 다양한 만들기 프로그램을 운영한다.
  •  자녀와 함께 하는 체험활동프로그램은 아버지와 자녀 간 소통의 통로를 정립하고, 엄마에게 쉴 수 있는 시간을 제공함으로써 가족 모두에게 긍정적인 시간으로 평가받고 있다.

 

 올해 찾아가는 아버지교실은 서울시에 소재하고 있는 어린이집, 학교, 기업, 공공기관 등 누구나 신청가능하다.
교육신청은 서울시 건강가정지원센터(☎318-8168) 또는 자치구 건강가정지원센터(☎1577-9337)에 전화로 가능하다.
 

앞으로도 서울시는 일-가정 양립을 통한 건강한 가족문화를 확산하기 위해 지속적으로 노력할 것이며, 찾아가는 아버지교실 참여자의 가족관계 향상과 직장 내 가족 친화 분위기 확산 효과를 기대하고 있다.

 


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